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某科技公司通过部门重组与岗位优化实施裁员调整,涉及非核心业务约15%岗位。公司配套多元化支持计划,包括薪资补贴、职业培训等,同时将研发投入占比提升至38%。本文梳理调整关键指标变化、支持体系详情及行业对比,为同类企业提供参考。